Praktikum in der Personalentwicklung und Recruiting
- Praktikum
München · veröffentlicht am 04.09.2026 · Quelle: Bundesagentur für Arbeit
- Stunden pro Woche
- nicht angegeben
- Vergütung
- nicht angegeben
- Arbeitsmodell
- Vor Ort
- Sprache
- nicht angegeben
- Start
- nicht angegeben
- Studienfächer
- nicht angegeben
Stellenbeschreibung
Job Title: Praktikum in der Personalentwicklung und Recruiting
Job Description:
Starte mit uns in die Welt des modernen Personalmanagements, übernimm früh Verantwortung und gestalte spannende Themen rund um Nachwuchsförderung, Recruiting und Change mit. Bewirb dich jetzt!
- Während deines Praktikums arbeitest du selbstständig bei der Betreuung unserer dual Studierenden mit und übernimmst den Mentorensupport.
- Du rekrutierst deutschlandweit neue Talente, organisierst und moderierst Online-Bewerbertage und erstellst die Ausbildungsverträge eigenständig.
- Bei der Planung von Qualifizierungsreihen und im Kompetenzmanagement arbeitest du im Team mit.
- Darüber hinaus bringst du dich bei anstehenden Projekten des Changemanagement-Teams ein und arbeitest Kommunikationsstrategien aus.
Qualifications:
- Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Erfahrung und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office; erste Einblicke durch vorherige Praktika im HR-Umfeld; Kenntnisse im Trainingsmanagement oder Recruiting von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, Themen verantwortungsbewusst und selbstständig voranzutreiben, dabei den Überblick zu behalten und mit unterschiedlichen Ansprechpersonen souverän zu kommunizieren
- Arbeitsalltag: wir bieten dir die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten
- Begeisterung: für Themen rund um die Personalentwicklung und Organisation
- Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
Additional Information:
Beginn: ab Januar 2027
Dauer: 6 Monate
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Mandy Stich (Fachabteilung)
[Telefon entfernt]
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Fritz-Schäffer-Straße 9